L’Organisation internationale du Travail (OIT) n’est pas spontanément associée à une vision libérale de l’économie. Plutôt attachée à la régulation du marché du travail, notamment avec sa fameuse convention 158 sur la cessation de la relation de travail à l’initiative de l’employeur, qu’IREF-Contrepoints critique depuis de nombreuses années, l’OIT publie pourtant, dans son rapport « Tendances […]
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